畅通档案转递渠道简化办事流程
档案转递中手续繁琐，标准不一成为限制人才流动的重要因素。枣庄市人力资源服务中心代理科严格按照《关于进一步加强流动人员人事档案管理服务工作的通知》（人社部发[2014]90号）及《关于简化优化流动人员人事档案管理服务的通知》（人社厅发[2016]76号）文件的要求切实删繁就简，畅通档案转递渠道。
首先，取消办理限制人员流动的冗余手续。为简化办事环节和手续，对于初次就业的流动人员不再办理转正定级手续。通过多种渠道督促、指导用人单位在招考、聘用中参考档案中的劳动合同、企业录用合同等材料以及就业登记、劳动用工备案、社会保险缴费记录，认定参加工作时间和工作年限。
其次，畅通档案转递渠道。档案转递时不再开具行政介绍信以及工资介绍信。应届高校毕业生档案被接收成为流动人员人事档案后，可按照有关规定进行转递。
鲁公网安备37048102006682号